孕妇公司解散赔偿情况
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公司解散孕妇赔偿标准:解散孕妇属于违法解除劳动合同的行为,需要按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>孕妇三期解散有啥赔偿吗
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孕妇所在公司的解散,应当向孕妇支付经济补偿金而不是赔偿金。孕妇的补偿标准与非孕妇相同。补偿金额根据在...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>针对公司集体解散孕妇有赔偿金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司解散如何赔偿孕妇
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询公司解散员工赔偿多少
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询孕妇集体解散可以赔偿吗?
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公司集体解散孕妇有赔偿金。如果公司集体解散,所有员工都有赔偿,但对于这部分赔偿,员工需要在公司破产重组时申报,然后在清算时依法赔偿。...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>在公司公司解散了,孕妇可以要求公司赔偿吗?
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根据我国相关法律的规定,孕妇在产假期间的公司必须全额支付工资;孕期和哺乳期期间的赔付的具体数额,由公...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司解散后孕妇的赔偿方式是什么
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公司解散孕妇赔偿方式如下: 1、单位关闭或者解散的,无论是孕妇还是普通员工补偿金都一样。经济补偿按劳...
徐澍声律师| ,7年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司集体解散孕妇有赔偿金吗,律师怎么看
孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司解散合同未到期如何赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询孕妇与公司解散公司赔偿标准有哪些?
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根据《劳动合同法》第四十四条,有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者失踪的;(四)用人单位依法宣告破...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散, 没有孕妇三期吗
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员工怀孕期间单位原则上不得解除合同,但公司因经营不善,实在无法经营,可以解除劳动合同。如果公司经营不善,面临破产,这些都是客观事实,不属于公司非法解除合同的情况。根据有关规定,生产期间的工资必须全额支...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司集体解散孕妇有赔偿金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司宣布解散对孕妇有哪些补偿
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根据《劳动合同法》第四十四条,有下列情形之一的,劳动合同终止:一劳动合同期满的二劳动者开始依法享受基...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司解散孕妇可以辞退吗
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合同没到期公司部门解散辞退员工,根据工作年限,每工作1年支付1个月工资作为经济补偿金,未提前30天书...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司解散孕妇员工补偿标准2022
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怀孕期间公司解散应按照下列标准予以补偿: 1、女职工从孕期开始,到产期,直至哺乳期结束之前,用人单位...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>公司解散的形式有哪些
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询交通事故孕妇赔偿标准
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到公司集体解散孕妇有赔偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司解散了,怀孕的女员工可以获得赔偿吗,公司解散孕妇赔偿多少钱
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可以获得经济补偿。rr用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,劳动合同终止(终止劳动合同是对所有劳动者的,包括怀孕女工)。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定,用人单位应当...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散孕妇如何赔偿公司解散孕期的员工是否应该支付经济补偿金?
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应该支付经济补偿。用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。对孕期女工的经济补偿标准是一...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>解散的公司赔偿标准孕妇女可以要吗
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产期期间的工资必须全额支付。孕期和哺乳期期间的赔付的具体数额,由公司和当事人具体协商后确定。 经济补偿金部分,依据当事人在该公司工作的年限来支付。公司违法解除合同,应按补偿金二倍标准支付赔偿金。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散孕妇三期赔偿从赔偿到可以拿多久
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法律没有具体规定数额。在员工怀孕期间因企业经营不善而倒闭,由企业和员工协商解除劳动合同的情况下,对员...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司解除孕妇合同,孕妇获得哪些赔偿
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员工在怀孕期间,用人单位不能与员工解除合同。怀孕女职工被用人单位解除劳动合同的,用人单位要按女职工工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询股份公司解散条件有哪些
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询2022年公司解散是否是有孕妇三期赔偿
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1、公司解散后劳动合同终止的,一般不需要赔偿孕妇,而是需要补偿孕妇;孕妇在公司的工作时间每满一年,公司需要补偿其一个月的工资;若是劳动合同违法终止的,才需要按补偿标准的双倍来赔偿孕妇。 2、法律依据《...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散的婚姻关系会有孕妇三期赔偿吗
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公司解散孕妇一般没有三期赔偿,应当对其给予补偿,经济补偿按照孕妇在本公司的工作年限确定,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的按一个月工资支付、不满六个月的按半个月工资支付。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司集体解散孕妇有赔偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司解除孕妇要赔偿什么
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怀孕女职工被用人单位解除劳动合同的,用人单位要按女职工工作年限,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>孕妇离婚有些什么补偿
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询离职公司解散了孕妇可以领得到赔偿吗
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有赔偿金。公司解散的时候会对怀孕职工进行相应的经济补偿。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇公司解除孕期补偿金赔偿标准
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公司辞退怀孕员工补偿标准: 1.违法解除劳动关系赔偿金:相当于2倍的经济补偿金。 2.怀孕、产期、哺乳期三期的工资。 3.工资和加班工资(如有拖欠)应一并发放。 4。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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