职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。 用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表（当地劳动部门领取）； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明书（包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件）； 劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》，并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。
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申请工伤认定应提交以下材料，具体为：工伤认定申请表，工伤认定申请表应包括事故发生的时间、地点、原因和职工伤害程度；劳动者与用人单位有劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
申请工伤认定时应提交以下材料：单位营业执照复印件；工伤事故的书面报告；工伤认定申请书；身份证复印件；与用人单位的劳动关系证明；首次治疗的诊断书、病历原件及复印件；有关旁证材料；道路交通事故责任认定书、常住地址证明材料等；工伤认定所需的其他材料。
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