女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。相关法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
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上班期间流产是算工伤的。我国法律规定，工作时间发生流产，下列情况属于工伤：在公司规定的工作时间和工作场所内，因为工作上的原因受到事故伤害导致流产；在工作时间前后在工作场所内，做和工作有关的预备性或者是收尾性工作受到事故伤害导致流产。
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