针对没签合同还有十天的工资可以不给吗,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签合同干了十天辞职有工资,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。辞职时用人单位应一次性给劳动者结清工资。如果用人单位工作拖欠工资,劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。
没签合同工作十天辞职有工资。用人单位不签订劳动合同,员工可以向劳动监察部门投诉,一经查实,劳动行政部门可以责令单位改正,并可以给予罚款的处罚。
相关专题
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询