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公司调岗没有同意怎么办?

2023-03-15 19:25:40
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2023-03-15 回复

专业分析:

公司安排员工调岗,必须有一个前提,那就是在签订劳动合同时就要写好,如有调岗需要,是否服从。如果员工同意后,公司安排其调岗到其它合适职位,这样才不会给公司带来严重的后果。对于公司调岗没有约定的,公司不得单方随意调岗,必须征得劳动者的同意,且薪资待遇需要和劳动者协商好,如果劳动者不同意的,不得调岗,如果调了,劳动者可以向仲裁申请仲裁,对仲裁不服的还可以向法院起诉,由法院依法判决。

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