劳动合同包含医保？-法师兄

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甘肃在线咨询顾问团

2023-06-02 回复

专业分析：

社会保险是劳动合同的必备条款之一，医疗保险作为社会报销的组成之一，也应该纳入劳动合同。劳动合同应当具备以下条款： (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； (三)劳动合同期限； (四)工作内容和工作地点； (五)工作时间和休息休假； (六)劳动报酬； (七)社会保险； (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护； (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

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劳动合同的内容要包括劳动法和劳动合同法的相关内容。1、合同必须要有的内容包括，工作单位的名字、地址、法定代表人或者主要负责人。劳动者的名字、住址和身份证号码。工作的内容和的地址。上班的时间和休息时间。工资。社保。劳动合同的期限。2、用人单位和劳动者约定的合同内容主要有试用期。

劳动合同包含哪些条款

章法律师

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劳动合同的条款包括必备条款和约定条款两部分。一、劳动合同的八条必备条款： 1、劳动合同期限。 2、工作内容和工作时间。 3、劳动保护和劳动条件。 4、劳动报酬。 5、社会保险。 6、劳动纪律。 7、劳动合同终止的条件。 8、违反劳动合同的责任。二、劳动合同除以上规定的必备条款外，劳动合同当事人还可以通过协商订立约定条款。双方当事人可以就试用期、职业技能培训、保守商业秘密、福利待遇等事项，约定双方的权利和义务。但双方的约定条款不能违背法律、法规和有关规章的规定。

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