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2023-07-18 回复
交通部门认定责任后，司机和车主承担连带的民事赔偿责任 法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。 前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。
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张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
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张丽丽律师
北京市京师律师事务所
视具体情况而定。驾驶人发生交通事故，车主有过错的例如雇佣、挂靠、无偿借予第三人等情况的需要承担连带责任，其他情况不需要承担连带责任。
孟金龙律师
肇事司机非车主责任承担要分情况确定：1.因租赁、借用导致肇事司机非车主的，由肇事司机承担赔偿责任，如果车主存在过错的承担连带责任。2.肇事司机执行单位任务的，由其单位承担赔偿责任。3.私人之间雇佣司机肇事的，由雇主承担赔偿责任，等等。
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