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公司不发工资的,劳动者一般应该在一年的时效期间内,携带仲裁申请书、申请书副本和证据去提起劳动仲裁;但如果劳动者仍然在职的,不受上述时效期间的限制,去依法提出申请即可。
劳动仲裁失败了,可以在劳动仲裁败诉后向人民法院提起诉讼。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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