请婚假要结婚证原件，一般用人单位需要复印作为已休婚假的凭证。 1、婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚丧是每个劳动者都会遇到的情况，劳动者婚期间，给予一定的假期，并由用人单位如数支付工资，这是对劳动者的精神抚慰，体现了政府对劳动者的福利政策，也是对其权益的保护，对于调动劳动者的积极性具有重要意义。 2、请婚假的手续各个用人单位规定不一，一般的请婚假手续很简单，只需要向自己所在的用人单位的人事部提交休婚假的申请书。又或者直接在用人单位的人事部填写申请休婚假的婚假条。
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请婚假需要请假申请、结婚证等材料。《企业职工带薪年休假实施办法》第六条规定，职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。婚假期间，用人单位需要全额发工资。
请婚假通常需要向用人单位提供请假申请（请假条应当标明假期起始日期）、结婚证（请假时出示原件，备案时提供复印件就可以）。按照用人单位规定的程序逐级报有审批权限的领导批准，国家有关规定对用人单位里面的再婚职工也适用，再婚者与初婚者给予同初婚职工一样的婚假待遇，不可另眼相待。
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