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企业不缴纳社会保险费的法律后果是什么

2023-02-12 10:04:22
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青海在线咨询顾问团

2023-02-12 回复

专业分析:

根据《社会保险法》第五十八条:“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。” 果用人单位超过法定期限仍未缴纳社会保险费,首先,劳动者可以《劳动合同法》第三十八条第(三)款为依据,单方随时解除劳动合同并要求支付经济补偿金。其次,劳动者一旦发生工伤事故,用人单位可能面临巨额的索赔。最后,对于用人单位不缴纳社会保险的违法行为,任何组织和个人都有权举报、投诉(参见《社会保险法》第八十二条),用人单位将为此面临各种强制征缴措施

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丰培铭律师

天津东方律师事务所

如果企业不交社保,有下列后果: 1、劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。 2、用人单位逾期不缴纳社会保险费的,处一定的罚款。 3、社会保险费征收机构可以依法申请人民法院扣押、查封相应价值的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

单位交社保是必须的。社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,对此《劳动法》第七十二条作了明确规定。《劳动法》第七十二条用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。所以,单位为员工缴纳社保是法定的义务。

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