用人单位与劳动者签合同，但没有按《劳动合同法》规定，给劳动者一份书面的劳动合同，那么劳动者可以向公司索要合同书，不然，反映到劳动局解决。法律依据：《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
针对签了劳动合同没给我一份，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳动合同应当是一式多份，劳动者和用人单位各一份；劳动者没有领取到劳动合同的，应当与用人单位协商，无法协商的应当收集证据到劳动监察大队投诉用人单位。
根据劳动法的相关规定，劳动合同一式两份，公司持一份，劳动者持一份，所以公司签完劳动合同后，不给员工一份是违反法律规定的，在这种情况下，劳动者可以向劳动行政监察部门举报投诉，要求公司给劳动者一份，监察部门立案后，会责令公司限期改正。
相关专题
网友热门关注
