针对工伤已经过了时效怎么办，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
对过了诉讼时效的债权，债权人仍然可以向人民法院提起诉讼。 根据第一百九十二条的规定，债务人可以提出不履行义务的抗辩。 诉讼时效期间届满后，债务人同意履行的，不得以诉讼时效期间届满为由抗辩；义务人已经自愿履行的，不得请求返还。 法院不会主动审查是否超过诉讼时效，只有被告方提出诉讼时效时，法院才可以依据超过诉讼时效而判决驳回诉讼请求。
工伤认定申请超过一年时效，工伤认定部门不予受理劳动者工伤认定申请的有法律依据，符合法律规定；如果工伤认定时效已过，可以考虑按照人身损害的标准要求赔偿。 劳动者遭受工伤事故伤害后，在接受治疗的同时，应注意在法定期限内自己或委托亲友、律师及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，以及时充分的维护自身合法权益。 同时也需要指出的是，虽然员工错过了工伤认定的时效，但仍然有相应的救济方法，只是由于劳动能力等级鉴定和伤残鉴定伤情分级的差异，以及赔偿方式的不同，可能导致赔偿数额存在差异。 所以发生事故伤害后员工仍应当谨慎对待工伤认定的时效，及时提出工伤认定，从而更好地维护自身合法权益。如员工确因自身原因不能提出的，可以通过直系亲属或委托律师提出工伤认定申请。
相关专题
网友热门关注
