同居子女的抚养费如何支付 抚养费的给付方式一般有两种，按月给付和一次性给付。双方也可以协商选择其他支付方式。抚养费的金额根据以下规则确定： （一）有固定收入的，抚育费数目一般可按其月总收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。这里的"月总收入"指工资总额，包括工资、奖金等。可申请法院调查令来调查。 （二）无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入，参照有固定收入的比例确定。一般参照《道路交通事故赔偿项目参照标准》来确定的年平均人收入、年平均生活费来作为依据。 有特殊情况的，如子女长期患有重大疾病、或子女残疾的，可适当增加。
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子女抚养费可以由双方协商确定,协商不成的,可以向法院起诉,法院会依据子女实际需要、当地生活水平和给付人能力综合确定。 子女抚养费的标准一般是月收入的20%到30%，如果对方养育多个子女的或者子女患有一些疾病的可以适量的增加抚养费，至多不超过50%。 我国法律规定抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。
抚养费能直接给未成年子女。但是也可以由监护人保管。根据相关法律规定，父母在离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部的抚养费。
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