工资、薪金所得适用的是5%一45%的九级超额累进税率;劳务报酬所得适用的是20%的比例税率,而且对于一次收入畸高的,可以实行加成征收。根据《个人所得税法实施条例》的解释,劳务报酬实际上相当于适用20%,30%,40%的超额累进税率。 工资、薪金所得是提供所得的单位与个人之间存在着稳定的雇佣与被雇佣关系,而劳务不存在这种关系。
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1、不超过500元的部分,税率5%,速算扣除数为0; 2、超过500元至2000元的部分,税率10%,速算扣除数为25; 3、超过2000元至5000元的部分,税率15%,速算扣除数为125; 4、超过5000元至20000元的部分,税率20%,速算扣除数为375; 5、超过20000元至40000元的部分,税率25%,速算扣除数为1375。
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