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首先用人单位应当去当地劳动部门申请工伤认定，如果单位不申请的话，职工个人应当在事故发生之日起一年内申请，在拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，等伤情稳定后可以向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额，有工伤保险的，由保险支付赔偿金，没有工伤保险的，由用人单位赔偿。
1、报告：单位在知道事故发生后要向相应的劳动部门提出工商报告；2、鉴定：职工被认定为工伤并且医疗终结后，劳动能力鉴定委员会鉴定伤残等级；3、赔偿：单位买了工伤保险的，由保险机构赔偿。没有买工伤保险的，与用人单位协商解决。协商未果，提起劳动仲裁。
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