收集人身损害赔偿的证据的技巧： 1、医疗费证据 医疗费证据主要包括医院的病历、出院小节、医生的处方笺和医疗费发票和费用清单。 2、误工费证据 较为完整的误工费证明应当写为：某某某为本单位职工，月收入多少多少，因其亲属某某某受伤入院(死亡、受伤残疾)需要照顾像本单位请假多少多少天，扣发其(何种类型的)收入多少多少钱。 3、护理费证据 护理费计算一般按照雇佣双方的合同确定，因此一般将雇用合同以及付费收据作为证据。 4、交通费 交通费的相关证据主要是一些车票凭证。 5、住宿费 证据类型主要是住宿发票收据等。 6、住院伙食补助费 因根据受诉地法院所处地区一般国家工作人员出差伙食补助费用计算，故不需提供特别证据，但住院的天数则要结合病历、出院小节等医疗资料确定。 7、营养费 若要营养费诉求获得支持必须有相关医嘱，因此可以要求主治医师提供相关证明。 8、残疾赔偿金 《法医鉴定书》是证明伤残及伤残等级最直接有效的证据，要想残疾赔偿金获赔，必须持有该项证据。 9、残疾辅助器具费用 最主要的证据是医嘱及医疗资料和购买残疾辅助器具的发票。 10、死亡赔偿金 公安机关的死亡证明。 11、精神损害抚慰金 目前精神损害没有一个统一的量化标准。《法医鉴定书》是一项很重要的证明被害人受伤程度的证据。
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1、医疗费证据 医疗费证据主要包括医院的病历、出院小节、医生的处方笺和医疗费发票和费用清单。 2、误工费证据 因为一份完整的误工证明不仅要有被证明人的收入情况，更重要的是其具体误工了多长时间，单位对其收入是否扣发，扣发多少，被扣发的部分才是真正的误工损失。 3、护理费证据 护理费目前有两种方式，一种是家人护理一种是聘请专门的护工。前一种护理方式的护理费计算就是护理者的误工损失，证据的形式如前述误工费的证据。对于后一种的护理方式的护理费计算一般按照雇佣双方的合同确定，因此一般将雇用合同以及付费收据作为证据。
收集人身损害赔偿证据时可以就收款凭证、诊断证明、误工证明、医疗机构意见等进行收集。根据我国最高人民法院的司法解释规定，医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。
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