特色服务
法律大讲堂
用户中心
西藏在线咨询顾问团
2022-04-13 回复
签署劳动合同必须交养老保险。 人力资源和社会保障部发布的《社会保险费申报缴纳管理规定》要求，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费;未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 “社会保险费”，是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。
针对签订劳动合同是不是必须交养老保险？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
张丽丽律师
签署劳动合同必须交养老保险,公司违法了,请到劳动部门举报公司。
章法律师
广东律参律师事务所
法律规定确立了劳动关系，签订了劳动合同，用人单位就必须为劳动者缴纳社保。即使是员工自愿不参加社保，当遇到社保核查时，用人单位也要补缴社保。法律上规定了五险一金是必须缴纳的，员工工资里扣一份，公司再给出一份保险需要缴纳的金额。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
私营企业劳动合同最新是样本下载
不签劳动合同有什么风险最新版下载
什么是无固定劳动合同新简约版下载
中保人寿保险有限公司个人养老金保险合同下载
新版商业养老金保险协议文本下载
劳动签订合同范文下载
相关专题
2022.03.22
2022.02.26
2022.01.17
2021.11.02
2022.03.19
网友热门关注
3,515人已观看
5,219人已观看
签订劳动合同必须交养老保险吗
签订劳动合同就必须交养老保险吗？
907人已观看
200人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
