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如何做好工伤认定的第十五条?

2022-08-03 18:14:30
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新疆在线咨询顾问团

2022-08-03 回复

专业分析:

上班时间工伤认定第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。工伤认定向省级社会保险行政部门申请。

章法律师

广东律参律师事务所

通过如下可以做好工伤认定:政策宣传全方位;工伤认定高效能;严审;服务亲情化。工伤认定是劳动行政部门依法授权对职工因事故伤害是否属于工伤或视同工伤给予定性的行政确认行为。

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