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解除劳动合同的书面方式为:双方同意于年月日解除劳动合同,工资、福利同时终止。乙方保证在本协议签署之日起,一周内按照甲方的有关规定,和要求完成各项移交手续。为弥补因上述约定给乙方可能造成的损失,甲方同意向乙方支付人民币元作为赔偿。
解除劳动合同协议书需要载明以下内容:协议主体身份信息;双方就解除劳动关系已经达成一致合意;劳动合同解除的时间;工资、经济补偿金等的数额或者计算方式、支付方式、支付时间等。
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