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工伤鉴定级别怎么赔偿

2022-04-12 13:42:25
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海南在线咨询顾问团

2022-04-12 回复

专业分析:

工伤鉴定级别之后,用人单位和工伤保险都会对伤残职工进行赔偿的。员工工伤无伤残等级,单位需要支付员工住院期间的陪护费用以及停工留薪期间的工资。 依据《社会保险法》 第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金

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张神兵律师

广东律参律师事务所

工伤赔偿包括伤残津贴补助加一次性伤残津贴补助金,其中伤残津贴补助标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%,五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

工伤等级鉴定的赔偿标准:一级至四级伤残赔偿标准是我国各地统一的赔偿标准。具体标准为:劳动者因工致残被认定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出岗位,享受下列待遇,从工伤保险基金中按伤残等级支付一笔二级伤残补助标准为:一级伤残为本人24个月工资,二级伤残为本人22个月工资等。

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