请问你是否有签订劳动合同？加班有补贴吗？是否有购买保险？你工作多久了？这些项目都可以支撑你获得相应补偿甚至双倍劳动工资。对于辞职，试用期需要提前三天通知用人单位，正式员工需要提前30天，建议你先不要擅自离职。
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临时工签订劳动合同需要注意的事项：1.签订劳动合同前，劳动者首先要弄清单位的基本情况。2.劳动报酬的支付方式与支付时间要明确。3.签订劳动合同后，应当向用人单位索要双方签订的劳动合同并保存。
拆迁面临的注意事项如下：将与房屋产权有关的手续、证件原件存放在安全的地方，保管人员只需要提供复印件，不要轻易交出原件。建议家庭成员，尤其是家庭中的老人，没有经过协商不可以在赔偿金上签字。用手机或者相机从里到外拍下房子的照片，留下证据。
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