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用人单位非法使用童工,应承担行政处罚责任。 用人单位使用童工的由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚; 在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度,或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准,从重处罚。
进行陪标活动的单位,或者主要实行人员是会受到行政处罚的,一般会对该公司以及进行该活动的个人进行罚款,还有主要罚款多少还是要根据该活动导致的后果是否严重以及性质是否足够恶劣来决定的。
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