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合同订立的主要条款有：合同双方当事人姓名、单位和地址等基本个人信息条款；合同标的、标的物数量、标的物质量、价款或者报酬、合同履行期限、履行地点和履行方式条款；合同的违约责任及争议解决方式条款；法定和当事人约定的其他条款等。
劳动合同订立的主体：已满十六周岁的劳动者；企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织、国家机关、事业单位、社会团体。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不能超过一个月。
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