可以向对方主张抚养费。子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。抚育费应定期给付，有条件的可一次性给付。对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。父母双方可以协议子女随一方生活并由抚养方负担子女全部抚育费，但抚养方的抚养能力明显不能保障子女所需费用，影响子女健康成长的，不得协议。抚育费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收人为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚育费如果您仍有疑问的，欢迎您来电咨询。
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夫妻二人离婚后，如果女方不直接抚养子女，那么就负有给付子女抚养费的法定义务，不存在任何拒绝支付抚养费的理由。不论女方是否有固定工作、固定收入，都需要负担子女部分又或者是全部的抚养费。不论女方是否有固定工作、固定收入。都需要负担子女部分又或者是全部的抚养费。有关抚养费的相关问题，如负担费用的多少、负担期限的长短等，可以由父母双方进行协议；如果协议不成，那么就由法院判决。
双方可以协商缓付，或者拿其他财产折抵抚养费。离婚后，没有抚养孩子的一方没有能力支付抚养费的，双方可以进行协商，签订暂缓支付的协议，或者其他财产进行折抵。如果一方实在没有任何财产可供执行，另一方即使去法院申请强制执行也是无用功。
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