工伤仅存在于劳动关系中。 一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格； (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动； (三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。 二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录； (四)考勤记录； (五)其他劳动者的证言等。 其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。
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二级运动员证是没有期限要求的，也没有每年验证的要求。在获得一级运动员证的时候，二级运动员证自动失效。获得国家二级运动员证书（含以上）且高中阶段在省级（含）以上比赛中获得集体项目前6名的主力队员或个人项目前3名者等几类规定人员，均可作为高水平运动员报考具有招收高水平运动员资格的高校。
这在法律中无界定，只有在地方法规或是规章中有限定。每个地方都会有对棋牌室管理的分别限定，需要寻找一下所在地有无关于棋牌室的相关限定（比如上海限定200米内不能开设两家棋牌室）。这在法律中无界定，只有在地方法规或是规章中有限定。打麻将棋牌本身是不违法，是一种娱乐行为，是公民的自由，法律对此不约束。但是，如果以打麻将为名，进行赌博活动，此违反治安管理处罚法，可以罚款、拘留。
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