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公司不做工伤赔偿怎么办

2022-09-06 12:20:55
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青海在线咨询顾问团

2022-09-06 回复

专业分析:

1.事故发生后,单位应在一个月内向劳动部门申报工伤。单位不申报的员工或家属可在一年内自行申报。 2.经劳动部门认定为工伤后,由劳动能力鉴定委员会评定伤残等级。劳动部门认为不属于工伤的,当事人可以直接向法院起诉。 3.根据伤残等级和《工伤保险条例》的规定,向社保部门申请赔偿。单位没有给员工上工伤保险的,由单位承担赔偿责任。 4.如果没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。再寻求赔偿。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

工伤公司不赔偿的处理办法是:保存相关的证据,向劳动行政部门投诉或者向用人单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁;对仲裁结果不服的,可以向人民法院起诉。

陈忠律师

天津东方律师事务所

工伤公司不赔偿的处理方式如下:先申请工伤认定;等工伤认定决定;单位不承认工伤时,用人单位需承担举证证明的责任。如用人单位没有有力证明的,应当承认工伤;能协商就双方协商;协商不成申请仲裁;向法院进行起诉。

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