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单位不交社保合法吗

2022-07-07 12:20:47
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2022-07-07 回复

专业分析:

我国境内的用人单位均应依法缴纳社会保险,不为职工缴纳社会保险的行为是不合法的。请参考中华人民共和国社会保险法的相关规定:第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

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章法律师

广东律参律师事务所

一般来说当企业单位和员工有雇佣关系存在,都需要给员工买职工社保,建立基本的医疗和养老保障,还有其他三险。并且是企业和个人共同参保缴费,企业缴费进入统筹社保账户,个人缴费进入个人社保账户。当企业员工辞职或者到了法定退休年龄,企业才能合理合法不给员工缴纳社保。

唐玉娟律师

广东国凡律师事务所

用人单位不为员工缴纳社保是违法的,我国劳动法规定,用人单位应当为职工办理社会保险,这是单位的法定义务,如果单位不交纳保险,员工可以要求用人单位补缴社会保险,如果用人单位还是拒不缴纳社会保险,员工可以向相关机构进行投诉。

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