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临时工在工厂受伤了怎么办, 工地老板不承认, 找哪个部门可以解决?

2022-04-26 19:35:13
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上海在线咨询顾问团

2022-04-26 回复

专业分析:

一、可以向当地劳动局申请工伤认定,由有关部门作出认定; 二、 法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

工地受伤老板不赔钱的,要弄清楚用工性质,是雇佣关系还是劳动关系。 如果是雇佣关系,协商不成,直接起诉。如果是劳动关系,则属于工伤事故,需要申报工伤,进行工伤鉴定,确定伤残等级。

张神兵律师

广东律参律师事务所

发生工伤之后,用人单位不支付补偿的,职工可以i想劳动仲裁机构申请劳动仲裁,对仲裁结果不服的可以向人民法院提起诉讼。

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