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辞职报告有什么用呢?

2023-02-09 17:25:34
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河北在线咨询顾问团

2023-02-09 回复

专业分析:

辞职报告也称为辞职申请书,是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书,是解除劳动合同关系的实用文体。 《中华人民共和国劳动法》第24条明确规定:"当事人双方可以协商解除劳动合同"。这种"协商解除劳动合同"正常而便捷的方式就是递交辞职报告和批准辞职请求。由此可见,在现代社会人才流动的过程中,辞职报告的写作和求职信一样具有同样重要的意义。

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刘伟长律师

广东天穗律师事务所

劳动者写辞职报告的,首先需要写标题,在申请书第一行正中写上辞职申请书的名称;其次是正文内容,主要是辞职的原因、以及感谢领导栽培的感恩语,或者是个人要求等;最后是落款,写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

试用期辞职是不需要写辞职报告的。法律的具体规定是劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同,依据该条规定,并未要求劳动者以书面的形式即辞职报告提出,口头或发送信息的方式均可,而试用期更是比较简单。所以试用期内辞职的话,并不需要书面的辞职报告,除非公司有具体的要求。

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