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2022-05-21 回复
在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，你提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资，你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。 你可能通过快递的方式向公司提出离职要求，同时你保留好快递单，作为你曾经提前向公司提出离职的证据。
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张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分：5.0 服务人数：590
徐炜律师
博爱星（上海）律师事务所
员工旷工当天不发工资是合法的。严重旷工的，用人单位有权直接单方面解除劳动关系。劳动者有权参加工作提供劳动并获得相应的劳动报酬，可以和用人单位协商办理相关离职手续，领取工资。
孟金龙律师
北京市京师律师事务所
自动离职后一般都是一个月后工资自动发放，这个也根据公司而定，一般不应该扣工资的
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