非常同情你父亲的遭遇,你父亲的情况构成工伤,你应该立刻要求工程承建单位申请工伤认定,如单位拒绝,你们也可以自己申请认定,同时要向安全生产监督部门和劳动监察部门投诉,寻求帮助。你父亲的情况如终生残疾,可能构成伤残二级或一级,赔偿数额应在50万以上,具体数额要结合你父亲的工资及将来鉴定后确定的级别来确定。千万不要私了,你们维权中的每一步都很重要,建议你委托专业工伤律师全程代理,我是哈密地区专职工伤律师,今年8月初代理调解一起四级伤残(比你父亲的级别要低)案件,最终赔偿数额是53万,现正代理一起一级伤残(和你父亲情况类似)案例,赔偿数额不低于70万,我在乌鲁木齐也有合作律师,你可以将电话发给我,再作详细咨询,请务必注意:一定要找办理过多起工伤案件的专业律师,并不是随便一个律师都可以办。
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职工因工受伤的,根据伤残等级领取相应的赔偿。例如:职工因工致残被鉴定为一级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一次性伤残补助金,标准为:27个月的本人工资。从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:本人工资的90%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家规定享受基本养老保险待遇,基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。
已经工作了但没有签劳动合同,根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,应视为用人单位与劳动者已经建立了劳动关系。所以如果劳动者在工作时受伤,应当算作工伤,可以按照《工伤保险条例》的规定要求用人单位给予工伤待遇,具体的赔偿数额视劳动者在治疗工伤过程中的花费。
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