子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。 有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。 抚育费应定期给付，有条件的可一次性给付。 对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。 父母双方可以协议子女随一方生活并由抚养方负担子女全部抚育费。 抚育费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。 十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚育费。
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关于离婚子女抚养费的确定，双方可以在离婚协议时进行协调。如果协商不成的，可以交由法院判决。我国法律规定，如果一方有固定收入的可以按照月总收入的20～30%的比例来支付。一方收入较低的话可以不按照上述比例来支付，只需保障子女的最低生活水平即可。
离婚子女抚养费标准要从以下几个方面综合考虑：子女生活、就学、就医的实际需要。父母双方的负担能力：有固定收入的，抚养费数额一般可按照收入20-30%计算，工资总额包括基本工资、较稳定的奖金；无固定收入或者收入过高或过低的，可依据当地的平均收入计算。当地实际生活水平。一般来说，抚养费的给付子女十八周岁为止。
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