试用期提前三天辞职不批怎么办-法师兄

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四川在线咨询顾问团

2022-03-05 回复

专业分析：

劳动者在试用期内提前三天辞职，不需要用人单位批准。根据《劳动合同法》第三十七条规定：”劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”说明劳动者辞职是允许的，只是需要有一定的提前量，以给用人单位安排工作有缓冲时间。这一规定，用的是“通知用人单位”，也就是不需要用人单位批准与否。劳动者在试用期内提前三天告知用人单位，到时间离职就是合法的，受法律保护。

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