针对如果公司突然解散公司不赔偿员工怎么办，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳动合同因用人单位被依法宣告破产的或用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，用人单位应承担经济赔偿，经济赔偿标准是，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
根据《劳动法》中的相关规定,公司破产,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,应该给十个月补偿金如果做了十年,应该给十个月补偿金。
相关专题
网友热门关注
