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病假工资规定:病假工资可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%;工资应当以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付;劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领;工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,如遇节假日或休息日则应提前在最近的工作日支付;其他。
关于员工的病假工资的相关规定:任何用人单位不得以员工请病假为由随意克扣劳动者工资;病假工资可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%来支付;其他。
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