根据原劳动部《劳动合同鉴证实施办法》第三、八条规定，市属及外地驻威企业与职工签订、变更、续订劳动合同，需经市劳动保障局鉴证。一、条件（一）双方当事人具备签订合同的资格，一方必须是具备法人资格的用人单位，另一方必须是年满16周岁的劳动者；（二）合同内容符合国家法律、法规和政策；（三）双方当事人在平等自愿和协商一致的基础上签订劳动合同；（四）合同条款完备，双方的责任、权利、义务明确；（五）合同附加条款必须有职工本人签名；（六）中外文合同文本一致。二、提交材料(一)《劳动合同鉴证花名册》（首次与单位签订劳动合同的，需填写一式四份，窗口、单位、社会保险费征缴中心的企业医保、养老征缴窗口各1份；续签劳动合同时，窗口和单位各1份）；（二）招用人员花名册或职工流动行政介绍信（报到证）原件和复印件；（三）企业法人营业执照；（四）劳动者身份证复印件（户籍证明）；（五）劳动合同一式两份。三、办理程序（一）用人单位提交有关材料，窗口工作人员进行审核；（二）对审核合格的，窗口工作人员在《劳动合同鉴证花名册》和劳动合同上盖鉴证章
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1、可在云南省无障碍参加高考及录取的主要条件：一是考生户籍和父（母）亲的户籍都在云南，本人具有在云南高中三年学籍且就读时间满三年。二是考生户籍在云南，本人具有在云南初中、高中六年学籍，考生父（母）亲户籍不在云南但在云南具有六年合法稳定职业、合法稳定住所（含租赁）和社保缴费记录。 2、可在云南省报考省属院校的条件：考生本人户籍转入云南满三年，在云南高中连续就学时间已满三年并具有相应学籍，且考生父（母）亲在云南具有三年合法稳定职业、合法稳定住所（含租赁）并具备云南省居住证和有社保缴费记录。 3、可在云南省报考第三批本科院校或专科院校的条件：在云南就读但户籍未迁入云南的随迁子女。 4、可在云南省报考省属高职专科院校的条件：在云南省有完整中等职业教育学籍但户籍未迁入云南的毕业生。
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