提起仲裁要求支付工资以及没签合同的双倍工资，经济补偿金。希望我的解答对您有所帮助。
针对服装厂本厂规定了不满全年则年底时工资按百分之就是结算可是没签合同怎么办，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
按照以下步骤处理： 1、首先和老板协商支付工资； 2、协商不成，投诉到劳动监察大队； 3、或者申请劳动人事争议仲裁； 4、要么就是到人民法院起诉。公司应该每月按照规定的时间至少支付一次工资，不支付工资是违法的，员工可以依法维护自己的权益。
小厂没签合同工资没结可以协商解决，协商不成，可以向劳动监察委员会投诉，也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，对裁决结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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