特色服务
法律大讲堂
用户中心
湖南在线咨询顾问团
2023-05-31 回复
根据劳动合同法，第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 如果不能和单位协商解除劳动合同，你可以按照劳动合同法第第三十七条的规定提前30天以书面形式通知单位，这样30天过后就可以离职了。
针对辞职应该提前多久提出，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
吴国公律师
广东集智求强律师事务所
辞职应该提前一个月提出。如果劳动者处在试用期的，则要提前三日通知单位，但是用人单位如果具有严重侵害劳动者的合法权益等情形的，则劳动者可以随时辞职。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
实习期辞职提前三天告知用人单位即可。 在试用期内，只要劳动者提前三日通知用人单位，就可以解除与用人单位的劳动合同，并且用人单位应该在解除劳动合同时一次性付清劳动者的工资。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.09.21
2021.11.02
2022.03.28
2022.08.01
2021.11.04
网友热门关注
9,281人已观看
5,112人已观看
辞职应该提前多久说
本人没签合同要提前辞职应该提前提多久？
371人已观看
1,343人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
