特色服务
法律大讲堂
用户中心
云南在线咨询顾问团
2023-05-20 回复
如果劳动者被用人单位辞退，用人单位依法应当给付相应的经济补偿而不履行的情况下，劳动者可以依法进行劳动仲裁。具体流程如下： 1、劳动仲裁申请书 2、用人单位营业执照复印件 3、本人身份证复印件 4、证明双方存在劳动关系的证据 5、证明被违法解除劳动关系的证据 6、到用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员申请仲裁
针对被用人单位辞退办理劳动仲裁问题，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
张神兵律师
广东律参律师事务所
劳动者被辞退后，可以在一年内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：劳动者和用人单位基本信息；仲裁请求和所根据的事实、理由；有关证据的信息。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
劳动者被辞退的,可以在被辞退之日起一年内申请劳动仲裁。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2021.11.02
2022.10.21
2021.11.04
2022.12.31
网友热门关注
5,001人已观看
5,859人已观看
劳动仲裁期间被单位辞退怎么办？
被单位辞退劳动仲裁申请书
188人已观看
576人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
