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2022-10-04 回复
劳动者辞职的，需要依照法律规定辞职，并做好交接工作，如果给公司造成损失的，公司可以主张赔偿。因为你未对不购买社会保险主张权利而自动辞职的，无法通过法律程序主张经济补偿，但可以向当地社保局投诉公司未购买保险的情况；建议回去交接，办理相关离职手续，如有其它劳动纠纷的，可向单位所在地劳动局劳动监察大队投诉或者向劳动局劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
针对公司突然不给员工买保险怎么办，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
丰培铭律师
天津东方律师事务所
如果公司突然不给员工不买社保，劳动者可以依法向劳动行政部门进行举报。根据法律规定，劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。
企业不给职工交社保，员工可以向劳动行政部门举报或投诉要求单位补缴社保；或者劳动者可以因此解除劳动合同并且可以要求单位支付经济补偿金。
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