个人申请工伤认定程序具体如下： 用人单位员工发生伤（亡）事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。同时，个人申请工伤认定须程序携以下材料： （ 1）员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明； （ 2）《职工工伤认定申请书》； （ 3）员工本人身份证和工作证（或工卡）； （ 4）员工或用人单位伤（亡）事故情况材料（如实叙述事故发生经过）； （ 5）有关旁证材料（如目击证人书面证明材料现场记录、照片、口供记录等）； （ 6）道路交通事故责任认定书、常住地址证明材料等（属交通事故的）； （ 7）工伤认定所需的其他材料； （ 8）受伤员工委托证明、亲属关系证明（属亲属提出工伤认定申请的）。
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个人申请工伤认定的程序如下： 1、工伤保险部门根据申请人提交的材料出具收件回执； 2、基本资料收齐核实且符合受理条件后，工伤保险经办部门对符合受理条件的予以受理，出具受理通知书； 3、如申请人为受伤害的职工或其近亲属、工会组织，工伤保险部门应向用人单位发出关于伤亡事故调查处理的通知，核实有关情况； 4、工伤保险部门就正式受理之日起60日内做出工伤认定的书面决定，并于20个工作日内送达申请工伤认定的职工或者其近亲属、工会组织以及该职工所在单位。
个人申请工伤认定的程序是：工伤保险部门根据申请人提交的材料出具收据；基本情况收集核实，符合受理条件后，符合受理条件的，由工伤保险经办机构受理，并出具受理通知书；申请人是受伤职工或者其近亲属、工会组织的，由工伤保险部门向用人单位出具收据，出具调查处理通知书伤亡事故及核实相关情况。
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