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试用期辞职要违约金吗

2022-09-25 17:06:43
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贵州在线咨询顾问团

2022-09-25 回复

专业分析:

1、按现行的规定,试用期内辞职不用承担违约金的。 2、《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的复函》(劳办发[1995]264号) 3、关于解除劳动合同涉及的培训费用问题 用人单位出资(指有支付货币凭证的情况)对职工进行各类技术培训,职工提出与单位解除劳动关系的,如果在试用期内,则用人单位不得要求劳动者支付该项培训费用。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

劳动者在试用期辞职,除违反了关于服务期或者竞业限制的约定以外,一般不需要交违约金。如果有上述违约行为的,才需要按照约定的数额和方式来支付给单位违约金。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

根据我国相关规定,试用期期间只要提前三天通知用人单位解除劳动关系,是不需要付违约金的。

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