针对新员工入职要提前多久提供劳动合同,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同辞职提前30天。合同未到期正式职工应提早30天正式提出书面辞去职务陈述,30天后劳作联系免除。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
员工离职交接后即解除劳动合同。依照《劳动合同法》规定,员工提前三十天书面形式通知单位,可以解除劳动合同,试用期提前三天通知单位,可以解除劳动合同。
相关专题
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询