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残疾人员工提前退休吗

2022-03-21 21:00:24
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2022-03-21 回复

专业分析:

对于企业残疾职工,如果没有完全丧失劳动能力,没有提前退休的政策规定或法律规定,须到法定的正常年龄才能办理退休手续享受退休待遇。男性劳动者需要到60周岁。 1、我国的劳动者退休年龄为男满60周岁,女满55周岁。 2、如果男职工受到残疾,并且交足15年,可以申请提前退休,提前退休年龄为50岁。 《社会保险法》 第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 第十七条参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

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丰培铭律师

天津东方律师事务所

可以申请提前退休,但是该残疾必须是因工作原因导致的,且经过劳动能力鉴定委员会认定,完全丧失劳动能力的,才可以提前退休。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

工伤没有办理提前退休一说。根据工伤保险条例相关规定,因公受伤,达到一至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,逐月享受伤残津贴,达到退休年龄后按相关政策办理;若劳动者经市劳动能力鉴定中心作出因病完全丧失劳动能力的鉴定结论,在满足其他条件下,可以办理因病提前退休。

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