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上班突发疾病是否算工伤,取决于是否符合以下的工伤认定条件:1、在工作时间和工作地点里,由于工作原因出了事故受伤的;2、在工作时间前后和工作场所里,因为从事和工作有关的预备性或收尾性工作才受伤的;3、在工作时间和工作场所内,由于履行工作职责才受伤的;4、有职业病的。
上班时间内发生疾病算工伤。有下列情形的,认定为工伤:工作原因;预备性或者收尾性工作;履行工作职责;患职业病的;外出下落不明;交通事故;其他情形。
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