我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

工伤认定六级赔偿标准有哪些

2023-05-07 15:54:07
推荐答案

广西在线咨询顾问团

2023-05-07 回复

专业分析:

根据我国工伤保险条例规定,职工工伤认定六级赔偿标准为享受一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金等待遇,具体赔偿标准如下:保持劳动关系:1、一次性伤残补助金:16个月的本人工资;2、伤残津贴:本人工资的60%。解除劳动关系:1、一次性伤残补助金:16个月的本人工资;2、一次性伤残就业补助金及一次性工伤医疗补助金具体赔偿标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

展开更多

针对工伤认定六级赔偿标准有哪些,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐
同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

可得到一次性伤残补助金和伤残津贴。六级工伤的一次性伤残补助金会先从工伤保险基金按伤残等级进行支付,六级伤残的赔偿金额一般是十六个月的本人工资。单位会每个月从工伤保险基金里面支付伤残津贴,六级伤残的是百分之六十的本人工资。伤残津贴低于最低工资标准的,工伤保险基金会补足差额。

张神兵律师

广东律参律师事务所

工伤六级赔偿标准。根据国家规定:工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残18个月,六级伤残16个月;与用人单位保持劳动关系,用人单位安排适当工作。不能给予工作的,按月给予残疾津贴。标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,用人单位按照规定缴纳社会保险费。

对内容有疑问,可立即反馈反馈

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

相关精选问答

相关专题

网友热门关注

法师兄 精选问答 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询