病假应当在规定的医疗期内都是可以的。 医疗期相关规定如下:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;五年以上的为6个月。(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为6个月,五年以上十年以下的为9个月;十年以上十五年以下为12个月;十五年以上二十年以下的为18个月;二十年以上的为24个月。
针对员工休病假可以多长时间,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
病假可以休3到24个月。在本单位工作5年以下的享受3个月病假,5年以上的享受6个月;实际工作10年以上,在本单位工作5年以下的享受6个月,5年以上10年以下的享受9个月;10年到15年的享受12个月;15年到20年的享受18个月;20年以上的享受24个月。
病假休多久需要看员工的工作年限,病假的时间期限是3个月到24个月,工作未满5年的,病假最长为3个月;工作满5年的,病假最长为6个月;工作满5年未满10年的,病假最长为9个月,工作满10年以上15年以下的,病假最长12个月;工作满15年不满20年的,病假最长18个月。
相关专题
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询