特色服务
法律大讲堂
用户中心
台湾在线咨询顾问团
2023-11-02 回复
在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
针对公司倒闭了公司欠员工工资应该怎么办,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
胡峰律师
江苏成商律师事务所
公司倒闭员工工资按照以下顺序清偿:工资、医疗、伤残补贴、养老费用;破产人所欠税款;普通破产债权。
张神兵律师
广东律参律师事务所
与公司协商;向法院申请支付令;与用人单位解除劳动合同,并申请劳动仲裁,要求用人单位支付经济补偿金;如果对仲裁结果不服,收到仲裁结果15日内可以向法院起诉。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.06.30
2022.09.14
2022.10.12
2022.02.17
2022.06.17
网友热门关注
8,675人已观看
2,484人已观看
公司倒闭员工工资应该怎么办?
公司倒闭员工工资应该怎么办
137人已观看
209人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复