针对被辞退怎么赔偿应该赔偿的,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被辞退可以要求公司支付经济补偿金,每满一年支付您一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资,未签劳动合同可以要求支付双倍工资,协商不成可申请劳动仲裁维权。
女职工怀孕期间,公司无正当理由不得辞退女职工。女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位违法解除怀孕女工的劳动合同,劳动者可以要求用人单位继续履行劳动合同的,或者要求用人单位支付违法解除的赔偿金。
相关专题
网友热门关注