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交通事故引发的工伤如何处理

2023-04-16 17:37:24
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湖北在线咨询顾问团

2023-04-16 回复

专业分析:

职工因为本单位之外的第三方车祸受伤,认定为工伤的,工伤职工可以向肇事方主张人身损害赔偿,在获得人身损害赔偿之后,享有医疗费之外的工伤保险待遇。 《社会保险法》 第四十二条由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论,要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上,发生本人无责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故而负伤、致残、死亡的,应当认为工伤。在认定职工道路交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要素: 1、上下班的规定时间; 2、上下班的必经路线; 3、无本人责任或非本人主要责任; 4、机动车事故。上述四点必须同时具备,缺一不可。

孔晓雪律师

天津东方律师事务所

在认定职工道路交通事故是否属于工伤的时候是必须要满足几个要素的,必须是上下班的规定时间还有是上下班的必经路线,还有职工是因为机动车事故并且在事故中没有本人责任或者是非本人主要责任,上述的要素是必须要同时具备才能够认定为工伤。

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